未経験からでも
年収
※月に宿泊勤務8回、時間外29時間を想定
※入社満1年目の年収
SCROLL
こういったお悩み・想いはございませんか?
安定して将来設計できる
仕事がしたい
地域密着で転勤がない
仕事がしたい
休みが不規則で休日の
予定が立てづらい
サービス残業が多く
給料も上がらない・・・
子どもが生まれたので、
もっと家族との時間を
取りたい・・
運行管理者という
国家資格を取ってみたい
フル活用してみたい

当社の運行管理者は
未経験から490万円以上が可能。
未経験から
490万円以上が可能。
また、休日のサイクルも固定されているため
家族との時間やプライベートも充実して安定的に働くことができます。
京急グループの安定基盤の当社で腰を据えて働きませんか?
京急グループの安定基盤の当社で
腰を据えて働きませんか?
運行管理者とは?
バスが安全に運行するための管理業務をおこなう大切な仕事です。
バスが安全に運行するための
管理業務をおこなう大切な仕事です。
配車業務
運転士の勤務割の作成
バス配車
点呼業務
運転士の健康管理や安全教育・指導
万が一の初動対応
顧客対応
電話応対や定期券販売などのお客様対応
その他イベント対応など
勤務の種類
宿泊勤務
休憩
休憩
仮眠
10:30
翌10:45
配車担当
乗務員の勤務作成や使用車両の割り付け
点呼担当
乗務員の出入庫点呼や、事故の初動対応
日勤勤務
休憩
9:00
17:45
宿泊勤務者の補助や、定期券発売等の会計業務補助
またバス停補修や掲示物作成等の雑務も行う場合もあり
早朝勤務
休憩
5:00
13:45
早朝に出勤し、点呼執行業務の補助や運賃売上集計作業
1日の流れ
配車担当の場合


10:30
13:00
20:00
23:30 ~ 4:30
翌10:45
出勤
休憩
(1h)
休憩
(1h)
仮眠
退勤
前任者から当日の注意点、事故・車両故障の共有、乗務員の出勤状況を引き継ぎます。

・書類作成
(乗務員の勤務表やバスの配車表を作成)
・電話応対
(お客様からの問い合わせやご案内対応)
・点呼補助業務
(点呼執行者の代わりに乗務員の
出入庫点呼)
※一部業務には「運行管理者」資格が
必要な業務を含んでいます。
その場合は資格取得後に業務について
いただきます。

後任者へ引き継ぎをして退勤。
休憩は昼夜それぞれ1時間。深夜には仮眠の時間も確保されており、安心して働くことができます。
給与について
未経験からの中途入社比率

他業界との年収比較※2024年3月現在

休暇について
※宿泊勤務の場合
週休日
週休日
宿泊勤務
明け
宿泊勤務
明け
日勤勤務
MERITS
働くメリット

資格取得費用全額負担
国家資格である「運行管理者資格」の
資格取得費用を会社が全額負担し
キャリアアップをサポート!

関東圏外からの
引越し費用
最大
30
万円
会社負担
関東圏外から入社いただく方へ
手厚くサポートいたします!
関東圏内で転居が必要な場合は
20万円会社負担(規定あり)
- ※新入社員寮への入居の場合も、20万円負担いたします。
- ※入社後3年以内に退職した場合は全額返金していただきます。

新入社員寮制度
月3万円+管理費で快適生活が可能!
JR川崎駅周辺
当社借上げ社宅
- ※規程による。入寮期間上限あり
- ※現在関東一都三県の社員寮に居住の方は相談可
- ※内定時一都三県以外に居住の方に限ります

京急グループの充実した福利厚生
上場グループの強みを活かし、
安心・安定の生活を実現
京急グループ社員持株会
京急グループ各種保険
京急グループ施設利用割引
京急グループ共済組合加入
(各種給付制度や保養所の利用など)

入社後の手厚い教習
独り立ちできるまでしっかり伴走
座学研修、先輩社員による教習など
入社後2か月前後を目安に
マンツーマンでサポートいたします!

女性専用施設の充実
働きやすい環境だから、
女性社員が活躍中
女性専用休憩室
女性専用制服
女性専用仮眠室
女性専用ロッカー
INTERVIEW
社員インタビュー
30代後半
入社3年目
4人家族の大黒柱
前職はスーパーマーケットの店長としてご活躍されてましたが、転職を考えたきっかけはなんでしたか?
家族と過ごす時間を増やしたかったためです。前職は帰宅時間も遅く、休みも不規則だったため、家族との時間は
もちろん、自分の時間さえままならない状況に対して「このままでいいのだろうか」という思いは常に
持っていました。
そんな中、当社に転職してみていかがでしょうか。
仕事と自分の時間、家族との時間、どれも充実しております。仕事とプライベートの両立は今までの人生で
大きな課題で小売業界の特性上、どうしても仕方がないのだと諦めていた部分もありました。しかし弊社に
入社してからは、1年目から給与も前職を大きく上回っており家族と過ごす時間、責任感のある業務、安定した
会社基盤と腰を据えて働ける環境が整っており、もっと早く転職していれば・・・と思っております!
FLOW
選考フロー
応募
お電話orメールで
選考のご案内
履歴書送付
※メール送付可
面接1回
採用!
※採用・不採用に関わらず、応募書類一式については返却できかねますのであらかじめご了承ください。不採用の場合は当社にて責任をもって破棄いたします。
※面接を通過された方は、健康診断を受診していただき、結果を送付していただきます。
RECRUIT
募集要項
募集職種 | 運行管理者 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
応募資格 |
◆普通一種免許(AT限定可)以上をお持ちの方 ◆年齢45歳以下の方(長期勤続によるキャリア形成を図るため。例外事由3号のイ) ☆経験不問!未経験、ブランクのある方も歓迎! ☆運行管理の資格がない方も歓迎です!資格取得費用を会社が負担! |
勤務時間 |
【宿泊勤務時】10:30~翌10:45(途中休憩時間と仮眠時間を含む) ※宿泊勤務時は規定時間でも8時間を超える分は時間外労働の手当が発生します 【日勤】9:00~17:45(途中休憩時間を含む) ※実働8時間、配属先や時差出勤により変更となる場合があります |
勤務地 |
◆鶴見営業所:神奈川県横浜市鶴見区駒岡1-28-9 ◆塩浜営業所:神奈川県川崎市川崎区塩浜3-10-10 ◆神明町営業所:神奈川県川崎市幸区神明町1-73 ◆浜川崎営業所:神奈川県川崎市川崎区鋼管通5-3-23 |
給与 |
・月給22万7400円以上 基本給22万7400円+各種手当(※試用期間中は基本給22万7010円以上) 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(7月・12月) ※4.7か月分~ ※入社1年目は入社時期により変動あり ◆年収例
入社1年目:491万円 |
各種手当 |
時間外手当(全額支給)/深夜手当 休日出勤手当/宿泊手当/役付手当/通勤手当 住宅手当(1万1000円~)/家族手当(6600円~)ほか |
休日休暇 |
【休日】4週8休(基本週休2日、曜日固定、ローテーション有) 【休暇】 有給休暇/現業員特別有給休暇(祝祭日相当分。勤続により8日~22日/年) 保存有給休暇/慶弔休暇/生理休暇/結婚休暇/出産休暇/配偶者出産休暇 子の看護休暇/り災休暇/災害休暇/介護休暇/裁判員休暇 |
福利厚生 |
社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
交通費【全額】支給/健康診断/制服貸与 育児・介護休職制度 ※女性・男性共に育児休職の取得実績あり! ◆退職金制度(在職3年以上) ◆寮制度(期間あり) ◆転居支援金制度 (関東近辺以外から転職される方) ◆サークル活動(野球部など) ☆京急グループの充実した福利厚生☆ ◆京急グループ社員持株会 ◆京急グループ施設利用割引 ◆京急グループ各種保険 ◆京急グループ共済組合加入 (各種給付制度や保養所の利用など)
【設備】
◆ロッカー ◆休憩室 ◆仮眠室(一部営業所を除き個室) ◆社員食堂(一部営業所除く) ◆シャワー ☆女性専用施設も充実☆ ◆女性専用休憩室 ◆女性専用仮眠室 ◆女性専用制服 ◆女性専用ロッカー |
その他 |
【試用期間】3ヵ月 ※習熟度により、最大6ヶ月まで ※試用期間中は基本給22万7010円となります ※その他待遇に変更なし 【定年・再雇用制度】 定年:60歳 ※ご相談により、70歳までフルタイムで勤務可能です! |
ENTRY